2020南充教资面试技巧之运用类题型怎么做

作者：南充来源：易尚教育时间：2021-02-03 14:38:58 阅读：177 分享至：

今天易尚教育小编给大家整理了教资面试中运用类题型的答题方法，供大家参考，一起来看看吧。

答题套路：

1.重分析

侧重观点分析类的题目，命题往往以“你怎么看”“你怎么认为”“谈谈你的看法”为特征。在答题时需要明确提出自己的观点，并对问题的成因、结果、影响等进行分析，最后提出解决措施。

2.重实践

侧重实践类的题目，命题往往以“你怎么做、你怎么办、你怎么解决”为特征。根据问题的情境，可以分为常规类问题和突发类问题。常规类题目没有明显的场景感(不紧急)，在答题过程中注重实践解决的过程;突发类题目具有明显的场景感，在答题过程中注意抓主要矛盾，按照时间先后顺序展开。

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